satpanth

179 posts

OE 8 – Dakshin Karnataka Zone -Historic Resolutions Passed / દક્ષિણ કર્નાટક ઝોન દ્વારા ઐતિહાસિક ઠરાવો

29-Jun-2010 Dear All, Here is an another example of implementation of clause 18 of Gnati Reet Rivaj rules જ્ઞાતિ રીત રીવાજ નિયમના કલમ ૧૮ નું ચુસ્ત રીતે પાલન નું વધુ એક દાખલો. Dakshin Karnataka Zone (Dakshin Karnataka Patidar Samaj) of our samaj, which consists of 17 samaj, have unanimously passed resolutions which have very wide impact and are truly historic. Copy of the resolutions is attached here. આપડી સમાજનું, દક્ષિણ કર્નાટક ઝોન (દક્ષિણ કર્નાટક પાટીદાર સમાજ), જેમાં ૧૭ સમાજોનું સમાવેશ થાય છે, તે ઝોન માં સર્વાનુમતે, ઐતિહાસિક નિર્ણયો (ઠરાવો) લીધા છે. આવા નિર્ણયો, અન્ય સમજો માટે એક મોટો અને સાચા અર્થ માં દાખલો છે. આ નિર્ણયોની કોપી આ ઈ-મેલ સાથે જોડેલી છે. The name of the zone is changed to “Dakshin Karnataka Kutch Kadva Patidar Laxminarayan Sanatan Samaj” ઝોન નું નામ બદલીને “દક્ષિણ કર્નાટક કચ્છ કડવા પાટીદાર લક્ષ્મીનારાયણ સનાતન સમાજ” રાખવામાં આવેલ છે. This zone has set an example for all zones and samajs to follow, on how the clause […]

OE 7 – Rules (Code of Conduct) for sending emails to the group / ગ્રુપ માં ઈ-મેલ મુકવા માટે આચારસંહિતા

29-Jun-2010 Hi, Few days back, I had sent an email intimating everybody of the basic code of conduct, which is expected from all the members of the group. You can see the original email dated Jun 24, 2010 below. Abusive and derogatory emails: / અસભ્ય ભાષા વપરાતા ઈ-મેલ: However, in spite of having made very clear that people should not use abusive, derogatory and language that attacks anybody personally, many emails were received me, especially yesterday. One of such email was posted and duly replied. Others were not worth posting and hence had to be rejected. Subject line and contents do not match: / Subject line અને અંદરનો મુદ્દો વચે સમન્વયની કમી: Few emails that came to me were not on the subject. The subject line mentioned about something and the contents were totally different. Request all of you to write Subject in such manner that the email recipient […]

OE 6 – Mumbai Zone -Secretary (satpanthi) forced to resign / મુંબઈ ઝોનના મંત્રી (સતપંથી)નું રાજીનામું લેવામાં આવ્યું

27-Jun-2010 Hi, Yesterday, 26-Jun-2010, in the Karobari meeting of Mumbai Zone, the secretary of the zone, who was a Satpanth follower was forced to resign from the post. The president of the zone was also forced to resign as his way of working was not in the interest of the Sanatan Samaj. ગઈ કાલે ૨૬.૦૬.૨૦૧૦ ના યોજાયેલી મુંબઈ ઝોનની કારોબારી સમિતિ માં ઝોનેના મંત્રી (જે સત્પનથી છે) ને રાજીનામું લેવામાં આવ્યું. તેમજ ઝોનના પ્રમુખનું પણ રાજીનામું લેવામાં આવ્યું કારણ કે તેમનો પ્રમુખ તરીકે નો વ્યવહાર સનાતન ધર્મીયોના હિત માટે યોગ્ય નોતું. Secretary’s (like any other Satpanthi) future entry into the samaj is fully prohibited. મંત્રીનો (બીજા સત્પનથી ની જેમ) ભવિષ્ય માં સમાજમાં આવવા પર પૂરી રોક છે. This is one more instance of application of the rules made the samaj. સમાજ ના નિયમના પાલન થવાનો દાખલાઓમાં આ દાખલો નો વધારો થયો છે. Congratulations to the Mumbai Zone for taking this right historic step. […]

Series 15 – Book: Pirana Satpanthni Pol Ane Satyano Prakash / પુસ્તક: પીરાણા સતપંથની પોલ અને સત્યનો પ્રકાશ

22-Jun-2010 In my series 7 email, I had brought to your notice the book (so called “Geeta” of our Samaj), which details the history of our samaj.The name of the book is “Pirana Satpanthni Pol Ane Satyano Prakash”, written Aadhya Samaj Sudharak Shri Narayanjibapa.Series 7 ના ઈ-મેલમાં, આપડા સમાજની કહેવાતી “ગીતા” પુસ્તક “પીરાણા સતપંથની પોલ અને સત્યનો પ્રકાશ”, જે આદ્ય સમાજ સુધારક શ્રી નારાયણજી બાપાએ લખેલ છે, તેના તરફ તમારું ધ્યાન ધોરવ્યું હતું. આ પુસ્તકમાં આપડા સમાજનો ઇતિહાસ જણાવેલ છે. At a function held in Virani Moti, about 2-3 years back, Himmatbhai had given a speech suggesting why this book is important and what is there to read about, in that book.લગભગ ૨-૩ વર્ષ પહેલા ગામ વિરાણી મોટીમાં એક કાર્યક્રમ વખતે શ્રી હિંમતભાઈએ પોતાના ભાષણ માં જણાવ્યું હતું કે આ પુસ્તકનું શું મહત્વ છે અને આ પુસ્તકમાં જાણવા જેવું શું છે. You can find the audio file of that speech, attached this email.& video file can […]

OE 5 – Yuva Sangh Elections -Satpanthis cannot contest -A step in right direction / યુવાસંઘ ચુંટણી – સતપંથીઓ ઉભા નહિ રહી શકે

20-Jun-2010 અ.ભ.ક.ક.પ. સમાજ દ્વારા પસાર થયેલ જ્ઞાતિના રીત રિવાજો અને બંધારણ ને કેન્દ્રિય સંસ્થા દ્વારા થતો અમલનો એક દાખલો Instance of implementation of Gnati Reet Rivaj and Consittution (as adopted A.B.K.K.P. Samaj) a central institution અખિલ ભારતીય કચ્છ કડવા પાટીદાર યુવાસંધએ તેમના ચુંટણી ફોર્મમાં સ્પષ્ટ રીતે જણાવેલ છે કે ચુંટણી ઉમેદવારે બયાન્દરી આપવી પડશે કે, (કેન્દ્રિય સમાજ દ્વારા પસાર થયેલા) “જ્ઞાતિના રીત રીવાજ જાળવું છું. જેની આ થી ખાતરી આપું છું જે ભવિષ્યમાં પણ મને બંધનકર્તા રહેશે.” આ ઈ-મેલ સાથે જોડેલા યુંવાસંઘના ચુંટણી માટેના ફોર્મ જુવો. Akhil Bharatiya Kachchh Kadva Patidar YuvaSangh’s candidate nomination form clearly requires that the probable candidate should declare and bind himself (even for the future) that he is & will follow the “Gnati Reet Rivaj” (as adopted A.B.K.K.P. Samaj). તમને જાણ હશે કે જ્ઞાતિના રીત રીવાજના કલમ ૧૮ (જેનો સતપંથી ભાઈઓ દ્વારા ખુલે આમ વિરોધ કર્યો હતો અને સમાજનું અધિવેશન બગાડવાનું અધમ કૃત્ય કર્યું હતું) માં જણાવ્યા પ્રમાણે જન્મથી મરણોત્તર […]